LeadershipNext Academy

Go the extra Mile! Die LeadershipNext Academy bietet eine Learning Journey der besonderen Art für weibliche Führungskräfte. Wir adressieren Themen und lehren Kompetenzen, die Sie brauchen, um auf die Top-Ebene in Unternehmen zu kommen und zu bleiben. Dabei vermitteln unsere hochqualifizierten Faculty-Mitglieder die notwendigen Skills nicht akademisch, sondern praktisch und aus ihrer jeweiligen Position heraus.

DAS SAGEN UNSERE FELLOWS

"Herzlichen Dank für die tolle Inspiration im Modul Auftritts- und Wirksamkeitskompetenz! Großartiges Finale."


 – Diana Lechermann | Head of Price Planning / Product Marketing, Audi AG

"The Program has the right mix of content to help us women strengthen our leadership competencies, personal impact and negotiation skills! We women need to start shifting from thinking “I’m not ready for that” to thinking “I want and I will do that – and I’ll learn by doing it."

 – Paola Morales,
Head of IT Governance & Special Projects,

Banco Santander 

"I would like to thank Sabine Hansen and the excellent team of associates for this great leadership journey, full of business insights, personal experiences and success stories, inspiring discussions, self reflections and high positive energy. It has been an honor to be part of this great program!

 – Christina Gialama,

 Director, ICT Consulting, Solutions & Service Management,
OTE Group of Companies (HTO)
 

"Thanks LeadershipNext Academy for gathering the power of women. It was a great experience to be inspired by other female leaders with various backgrounds. At Audi, Diversity & Inclusion is an integral part of the company’s sustainability strategy. I am glad to experience how this culture is embedded step by step within the company and across the whole society."


 – 
 Siwei Huang,
Market Support China/Hong Kong, Audi AG
 

"The LeadershipNext Academy gave me the opportunity to meet female leaders from various countries and industries. I learned that leadership can be lived in multiple ways and that everyone should bring their personal character into this role. Most important is a strong believe in your skills and capabilities. At AUDI AG diversity plays an important role. It is an an accelerator for transformation, diverse cultural backgrounds and competencies serve as the key to success."


 –
  Marlène Mlynek,
Product Marketing Autonomous Driving, Audi AG
 

"Vielfalt wird bei der Telekom gelebt und ist mir persönlich sehr wichtig. Von verschiedenen Perspektiven, Erfahrungsschätzen und Hintergründen können wir nur profitieren, durch die Zusammenarbeit in diversen Teams dazulernen und über uns hinauswachsen. Vielfalt zu leben ist für mich bereichernd!"


 –   Tiana Trumpa , 

XR Innovation/Team Lead - Technology & Innovation, Deutsche Telekom AG

"At Audi of America, we are committed to driving progress through innovation, equity and inclusion. As a female leader in a male dominated field, I’m grateful for the opportunity to participate in programs like LeadershipNext Academy to learn and exchange with other women on our path toward a more inclusive and gender equitable future."


 –
  Mirjam Abel,
VP Digital Business USA & CA, Audi of America
 

"Das Programm und die einzelnen Module bieten eine tolle Kombination aus spannenden Impulsen und offenen Diskussionen!"


 – Judith Röder | Leiterin Vermittler- & Kundenmanagement, 
DekaBank Deutsche Girozentrale

"Vielen Dank für den inspirierenden Auftakt!" 


 – Christiane Frank | Senior HR Project Manager, T-Systems

"Vielen Dank für den umfassenden Einblick ! War sehr interessant. Ich freu mich auf das kommende Modul."


 – Grit Nijhof| OM & IM Consultant, Audi AG

"Vielen Dank Andreas für die großartige Session."


 – Alexandra Zobel | 
 Leiterin IT-Prozesse & - Compliance, 
DekaBank Deutsche Girozentrale 

"Vielen Dank, liebe Natalie, für die wertvollen Impulse."


 – Anja Koertner | Manager Total Rewards & HR Analytics, Santander Consumer Bank AG

"Vielen Dank Andreas für die tolen Impulse und vielen Dank Sabine, dass ich bei diesem tollen Format dabei sein durfte."


 – Tanja Kade | Leitung Abteilung IT-Management Wertpapiere bei DekaBank 

"Vielen Dank für die tollen Inhalte und Inspiration! Ich freue mich auf die weiteren Module und die Vernetzung mit den anderen Fellows."


 – Linda Kurz | Leiterin Produktmarketing Fahrzeuge, Audi Sport GmbH

"Ich fand es sehr inspirierend, persönlich und ehrlich!"


 – Leyre Montalyo Melguizo | Department Head Governance, Risk & Compliance im Bereich Cyber Security, Santander Consumer Bank AG

"Herzlichen Dank für ein ganz fantastisches Modul. Ich habe super viel gelernt und hatte einen ganz tollen Nachmittag!" 

 – Dr. Janett Fahrenholz | Leiterin Regulierungsrecht und Fahrzeugkonformität,
 Volkswagen AG

 "Herzlichen Dank für ein ganz fantastisches Modul!"


 – Simona Grandits | Director, Head of Global Emerging Markets Eastern Europe, Middle East and Africa, QIAGEN

 "Vielen Dank für die tolle Veranstaltung – ich freue mich schon auf das nächste Modul!"


 – Dr. Ing. Heike Sacher | Leiterin Produktmarketing Modulstrategie / Digitalisierung, 
Audi AG

 "Vielen Dank für die inspirierende Veranstaltung!"


 – Dr. Christiane Eckert | Head of Group Production Strategy and Environment,
 Volkswagen AG 

 "Ich nehme sehr viel für mich mit!"


 – Jessica Buß | Abteilungsleiterin OPS Support & Finance, Santander




 

 "Wer führt hört nie auf zu lernen… Ich freue mich dieses Jahr dabei zu sein – eine spannende Learning Journey mit vielen praktischen Tipps, modernen Leadership-Methoden, Vernetzung, Diskussionen und tollen Faculty-Mitgliedern!"


 – Andrea Zemann  | Leiterin Fahrzeugplanung/ Berichtswesen, Audi AG




 

"Ein tolles Programm! Aus jedem Modul kann man etwas für sich und seine persönliche Entwicklung mitnehmen. Ich empfehle es gerne weiter!"


 – Sabrina Schleich  | Abteilungsleiterin Support und Service Kapitalmarkt, 
DekaBank Deutsche Girozentrale




 

„Vielen Dank für die tolle Veranstaltung!“ 


 – Evgeniya Ettinger  | Public Sector Sales Manager, Teamlead for State Government, ORACLE Deutschland B.V. & Co. KG

„Eine grandiose Veranstaltung: Die gesamte Organisation, die wunderbaren Persönlichkeiten, die ich kennenlernen durfte und die inspirierende Veranstaltung von Andreas Krebs mit den vielen, spannenden Praxisbeispielen. Ich bin nachhaltig begeistert und freue mich unglaublich auf die weitere Reise und fühle mich sehr geehrt, dabei sein zu dürfen."


 – Dr. Isabella Rinklin  | Sales & Marketing Strategy, Department of Brand Strategy & Customer Insights, AUDI AG 

„Erwartungen mehr als übertroffen! Danke für diese erste Session!"


 – Vera Pfürtner-Mühlberg  | Leadership Development Expert, E.ON

„Ein fulminanter Auftakt! Vielen Dank Andreas Krebs für die wertvollen Einblicke, liebe Sabine Hansen und das LeadershipNext Academy Team für die tolle Orga! Freue mich auf mehr!"


 –  Marielle Ehrmann | Head of Strategy & Operations, Technology & Innovation, SAP SE 

„Super Session und Location. Vielen Dank!"


 –  Sabine Zimmermann |  Talent Development, DKV Mobility 

"Thank you very much for an insightful and inspiring session - thoroughly enjoyed it!"


 –  Kerttu Alpass | Senior Manager at zeb Consulting 

"Wake up, say what you want, be and stay yourself, believe in yourself and the team, people follow you, be present, choosing is moving, make a decision, there is always a way after,..." I recognized myself in so many things. After this great, inspiring and open minded Session with Marie-Eve I'm pensive and full of power. Many thanks Marie-Eve and Sabine for this inspiring time.“


 –  Dorothee Heinkel | Geschäftsbereichsleiterin Finanz- und Rechnungswesen, Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW

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Unsere Mission

Wir möchten mehr Diversität in Unternehmen bringen und haben es uns zur Aufgabe gemacht, Frauen ins Top-Management zu begleiten! Die LeadershipNext Academy vermittelt Führungskompetenzen durch einen interaktiven Austausch mit Ihren Peers und Faculty-Mitgliedern.


Ihr Programm

Hier geht es um Sie! Wir nehmen erfahrene Managerinnen & Top-Talente mit auf eine Learning Journey der besonderen Art, sowohl digital als auch vor Ort, um im Sparring mit CEOs, Vorstandsmitgliedern & Top-Manager*innen ein vertieftes Verständnis von Leadership-Kompetenzen zu erhalten, Innovationen zu bewirken und sich gezielt auf den nächsten Karriereschritt vorzubereiten.

Unsere Faculty-Mitglieder

Learning from the best! Unsere Dozent*innen sind ausschließlich CEOs, Vorstände bzw. Top-Manager*innen, die bei unserem Kooperationspartner IWiL als Mentor*innen & Mitglieder ihr spezifisches Wissen teilen und sich mit persönlichem Einsatz zu 100% engagieren!

Fellow werden

Wir sind hier, um die Rolle von Frauen in Unternehmen zu ändern. Werden Sie Teil unserer inspirierenden Community und gehen Sie gemeinsam mit uns den Weg an die Spitze!